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analyse

Analyse & Ergebnisauswertung

Analyseverfahren im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagement dienen dazu den aktuellen „Status Quo“ des Gesundheitszustands Ihrer Mitarbeiter festzustellen. Anhand der errechneten Daten und Auswertungen kann eine Soll-Analyse erstellt und geeignete Strategien und Maßnahmen für Ihr Unternehmen abgeleitet werden.

Ist-Analyse des Unternehmens

IST-Analyse

Sie beleuchtet den aktuellen „Status Quo“ des Gesundheitszustand und die Belastung Ihrer Mitarbeiter. Weiter wird eine Analyse des Arbeitsplatzes erstellt.

Anschließend werden anhand der Ergebnisse Lösungen zur Optimierung der Arbeitsbelastung erarbeitet.

Mitarbeiterbefragung Bestandsaufnahme

Mitarbeiterbefragung

Vor der Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagement sollte eine Bestandsaufnahme im Betrieb vorgenommen werden. Hierzu dienen Mitarbeitergespräche oder Fragebögen um eine Ist–Analyse erstellen zu können.

Zusätzlich wird eine Checkliste mitgeführt, um bereits vorhandene Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagement vermerken zu können.

Screening mit BackScan & mobbfit

mobbfit

Jeder Rücken und seine Belastung ist individuell. Mit BackScan und mobeefit können alle Belastungen analysiert werden.

Somit können Probleme und Belastungen des Rücken schneller erkannt und gezielt dagegen vorgegangen werden.

 

 

Analyse & Evaluation der Maßnahmen

firmenfitness

Die Ergebnisse der Analyse können anhand eines betriebsspezifischen Gesundheitsbericht eingesehen werden. Wichtig sind hierbei aussagekräftige Kennzahlen, welche zu einem späteren Zeitpunkt mit Hilfe einer Endevaluation verglichen werden.

  • Analyse
  • Zielsetzung
  • Umsetzung
  • Evaluation der Maßnahmen
 
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